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Audi Hungaria Zrt.

Praktikanten bereichern die Belegschaft

Bei der Audi Hungaria begannen 2022 wieder 138 Praktikanten ihre berufliche Laufbahn als vollbeschäftigte Mitarbeiter des Unternehmens.

„Wir engagieren uns in der Ausbildung junger Menschen. Um eine hochqualifizierte Belegschaft sicherzustellen, nutzen wir dazu auch das Praktikantenprogramm, das der nächsten Generation eine langfristige Karriereperspektive bietet ”, sagte Kinga Németh, Vorstandsmitglied für Personal und Organisation.

Im Rahmen des Praktikumsprogramms bietet Audi Hungaria aktiven Vollzeit-Studenten die Möglichkeit, Erfahrungen in einem Großunternehmen zu sammeln. Das Programm, das auch eine praktische Vorbereitung auf den Arbeitsmarkt darstellt, bietet flexible Arbeitszeiten, ein spezielles Vergütungssystem und ein innovatives Arbeitsumfeld. Die Praktikanten haben daneben die Möglichkeit, an Aufgaben und Projekten zu arbeiten, die auf ihr Studium, ihre Fähigkeiten und Interessen zugeschnitten sind. Dabei können sie die Spitzentechnologien der Audi Hungaria, die Premiumprodukte der Marke mit den vier Ringen und die weltweit erstklassigen Fertigungstechnologien und Dienstleistungen kennenlernen. Die Praktikanten verbringen durchschnittlich 18 Monate im Unternehmen.

Audi Hungaria beschäftigt derzeit mehr als 300 Praktikanten, die Mehrzahl von ihnen sind Studenten der Győrer Széchenyi-Universität. 1997 nahm das Unternehmen erstmals Praktikanten auf, seit 2010 bereitet das Programm in seiner jetzigen Form junge Menschen auf den Arbeitsmarkt vor. Im vergangenen Jahr erhielt Audi Hungaria die Auszeichnung „Attraktivster Arbeitsplatz in Ungarn“ in der Kategorie Automobilhersteller. Diese Auszeichnung basiert auf einer Online-Umfrage, welche die beruflichen Präferenzen junger Arbeitnehmer zwischen 16 und 26 Jahren widerspiegelt.

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